Infirmier.ère clinicien.ne - assistant.e chef.fe ou assistant.e du supérieur immédiat

L’entreprise

LE CISSS DES LAURENTIDES COMPLICE DE VOTRE CARRIÈRE!

Considéré comme le plus grand employeur des Laurentides, le CISSS des Laurentides regroupe plus de 100 installations en santé et services sociaux. Composé d’une grande famille d’experts au service de la population, le réseau se veut multidisciplinaire, ouvert, avant-gardiste et offrant de multiples possibilités de carrières.

Ici, le patient est au cœur de la vision de l’organisation. Avec les technologies mises en place, les professionnels du réseau sont en mesure de mieux communiquer, partager l’information et jumeler leurs expertises pour desservir chaque patient à un niveau supérieur.

Le CISSS des Laurentides se définit comme un milieu de travail humain, branché, flexible et novateur dans un environnement permettant une qualité de vie exceptionnelle. Propre au CISSS, le programme Branchés Santé est une démarche organisationnelle structurée visant la santé et le mieux-être la ville. Avec ses paysages à couper le souffle et ses nombreuses activités en plein air, la région est du personnel. Il est axé sur ces sphères d’activités : les habitudes de vie, les pratiques de gestion, l’équilibre travail-vie personnelle, la prévention environnement de travail.

Travailler dans les Laurentides, c’est aussi bénéficier de tous les avantages de la nature à proximité de un milieu de vie paisible avec un indice de bonheur élevé. L’endroit idéal pour vivre, se ressourcer, s’épanouir et grandir avec sa famille.

Description du poste

Infirmier clinicien ou infirmière clinicienne qui, en plus des fonctions d’assistant infirmier-chef ou d’assistante infirmière-chef ou d’assistant du supérieur immédiat ou d’assistante du supérieur immédiat, élabore, s’assure de l’implantation, évalue et révise les outils cliniques et d’évaluation de la qualité des soins.

Quelles sont les fonctions générales de l’assistant(e) au supérieur immédiat?

• Coordonne les activités cliniques et administratives de son service
• Respecte et fait respecter les normes et pratiques professionnelles
• Agit à titre de personne-ressource tant pour le personnel que pour l’usager ou sa famille
• Coordonne le travail de l’équipe et soutient les membres de l’équipe, dans l’accomplissement des tâches régulières, lors d’un surplus de travail ou lors de non-remplacement du personnel
• S’assure de la disponibilité et du bon fonctionnement du matériel et de l’équipement et s’assure que le supérieur immédiat est avisé
• Coordonne, avec les membres de l’équipe de soins et de l’équipe interdisciplinaire, le processus d’attribution des lits, de coordination de congé et d’admission
• Coordonne la transmission de l’information entourant les activités cliniques et administratives de l’unité de soins
• S’assure de la transmission de l’information entourant la clientèle
• Consulte et informe régulièrement son supérieur immédiat de l’évolution et du suivi des différents dossiers
• Rapporte à son supérieur immédiat tout problème de fonctionnement ainsi que les mesures appliquées pour les résoudre, s’il y a lieu
• Suggère au besoin des modifications au fonctionnement de son unité afin d’améliorer la qualité des soins aux usagers
• Assume le leadership lors de situations d’urgence qui surviennent dans l’unité de soins
• S’assure que les membres de l’équipe connaissent et respectent les politiques, règlements et directives de l’établissement applicables dans le service
• Assure le suivi de l’orientation du personnel et participe à l’évaluation du rendement en collaboration avec son supérieur immédiat, et ce, tout au long de son orientation, à la fin de celle-ci ainsi que durant sa probation
• S’assure de protéger les droits des usagers, confidentialité, sécurité
• Informe son supérieur immédiat de ses démarches et de ses dossiers ou en l’absence de celui-ci, son remplaçant
• Agit comme modèle de rôle
• Anime les caucus dans son service
• Met en place des nouvelles pratiques et suivi de leur implantation
• S’assure de promouvoir l’évaluation clinique, les meilleures pratiques afin d’assurer une qualité ainsi qu’une sécurité des soins, etc.
• Représente son supérieur immédiat à la demande de ce dernier

Profil et compétences recherchées

• Doit détenir un baccalauréat en sciences infirmières ou un baccalauréat comportant trois (3) certificats admissibles, dont au moins deux (2) certificats reconnus en soins infirmiers;
• Doit détenir son permis d’exercice de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ);
• Un (1) an d’expérience comme infirmière.

Conditions

• Poste garanti dès l’embauche
• Programme complet d’avantages sociaux
• Régime de retraite à prestations déterminées, le plus avantageux!
• Politique avantageuse de vacances annuelles et plusieurs autres congés
• Une équipe dédiée à votre accueil et votre intégration
• Dites au revoir au trafic
• Travaillez dans les Laurentides : Tranquillité, nature, lacs, grands espaces et encore plus!
• Plusieurs projets de modernisation des installations afin de bonifier notre offre de soins et de services
• Contribuez activement à notre mission
• Incarnez des valeurs fortes et rassembleuses : Respect, Collaboration, Engagement, Intégrité et Bienveillance

N’ATTENDEZ PLUS, POSTULEZ ET VENEZ FAIRE LA DIFFÉRENCE EN SANTÉ AVEC NOUS!

Autres informations

• Salaire offert : Voir le lien pour l'échelle salariale

Pour postuler

https://cissslaurentides.cvmanager.com/cvm5/displaydetail.aspx?tn=jobs&mode=view&recid=7867&lang=f&Region=qc&tp1=jobdetail&preview=yes

https://cpnsss.gouv.qc.ca/titres-demploi-et-salaires/nomenclature-et-mecanisme-de-modification/fiche-demploi/1912-24-0

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