C’est une entreprise-école d’économie sociale se spécialisant dans la récupération-tri et mise en marché de vêtements, accessoires d’occasion, ameublements, objets utilitaires, etc.
A comme mission de permettre aux personnes en situation d’exclusion une intégration pleine et entière au marché du travail, à la formation ou à toute autre alternative permettant le développement de leur potentiel de citoyens actifs et responsables.
Croît profondément aux capacités, au talent et au pouvoir de l’être humain, et nous souhaitons permettre à chacun de s’épanouir pour atteindre son plein potentiel.
C’est des formations adaptées, individualisées qui mettent la personne au coeur de son cheminement.
Es-tu à la recherche d’un emploi stimulant qui utilise tes compétences pour contribuer à l’accompagnement et à l’épanouissement des personnes en difficulté? Si tu es prêt à t’investir dans un milieu où l’humain et l’inclusion sociale sont priorisés, nous avons un poste pour toi chez Recypro.
Faire partie de notre équipe, c’est s’engager dans un milieu où tu peux faire une différence. C’est croire en la capacité des personnes à se reconstruire et à se projeter dans l’avenir avec l’aide d’un accompagnement adapté.
Description du poste
Le poste d’intervenant.e socioprofessionnel.e c’est :
Faire de l’accompagnement individuel afin de cerner les besoins de chacun des participants, identifier les obstacles à l’emploi et les aider à les surmonter.
Intervenir en situation de crise
Élaborer et animer des ateliers de groupe sur divers sujets en lien avec l’employabilité.
Assurer le suivi de 2 ans offert aux personnes qui ont terminé leur parcours.
Assurer la tenue de dossiers, compilation statistique et autres tâches administratives.
Développer et maintenir des liens avec les entreprises
Participer aux réunions d’équipe et participer aux décisions de l’entreprise.
Profil et compétences recherchées
BAC en travail social, en éducation spécialisée, en psychoéducation ou autres disciplines connexes
Expérience en employabilité ou tout autre domaine connexe
Expérience de travail en lien avec une clientèle éloignée du marché du travail, défavorisée, problématiques de santé mentale, troubles de comportement et judiciarisée
Avoir une aisance en communication
Polyvalence et capacité d’adaptation, grande autonomie, aisance en communication, ouverture d’esprit, capacité d’analyse et de jugement ainsi que capacité à travailler seul (e) et en équipe multidisciplinaire
Capacité à gérer son temps et les priorités
Conditions
Programme d’assurances collectives et de REER collectif, après la probation de 6 mois
Autres informations
Nombre de poste à combler :
1
Pour postuler
Pour plus d’information demande à Kelly Creswell au 450-562-7740 p.2