Assistant.e en réadaptation - Direction des programmes en déficiences et de la réadaptation physique (DPDRP)

L’entreprise

Avec plus de 300 types d’emploi au CISSS des Laurentides, un défi professionnel vous y attend. Vous avez envie d’une carrière où vous pourrez réaliser votre plein potentiel? Le CISSS des Laurentides vous attend.

Nous sommes à la recherche d’assistants en réadaptation pour venir travailler dans nos nouvelles unités d’hébergement spécialisé à St André d’Argenteuil (construction neuve).

Le port d’attache se trouve au 167 Rue du Long-Sault, St-André-d ‘Argenteuil, J0V 1X0.

UN DÉFI FAIT POUR TOI SI :

– Tu souhaites prendre part à une mission à dimension humaine.
– Tu es reconnu pour ton attitude positive, tes habiletés de communication et ta facilité à travailler en équipe.
– Tu as envie de participer activement à faire la différence auprès d’une clientèle vulnérable.

QU’EST-CE QUE SONT LES ÎLOTS TGC ARGENTEUIL?

Les îlots TGC Argenteuil sont deux unités d’hébergement novatrices pour notre clientèle jeunesse et adulte présentant une déficience intellectuelle (DI), un trouble du spectre de l’autisme (TSA) ou une déficience physique(DP) et manifestant un trouble grave du comportement (TGC). Les deux unités peuvent accueillir 24 usagers.

Afin de répondre à la complexité grandissante de notre clientèle manifestant un TGC nous avons développé d’une offre de service résidentielle adaptée aux besoins actuels de nos usagers. Nous avons décidé d’agrandir notre ressource Argenteuil actuelle et nous nous installerons en février 2023 dans une nouvelle ressource adaptée aux besoins spéciaux de notre clientèle (construction neuve). Le mandat est de faire de l’adaptation et de la réadaptation pour venir stabiliser et diminuer les impacts du TGC des usagers hébergés en leur offrant un milieu de vie plus adéquat et un environnement plus sécuritaire permettant des interventions d’adaptation et de réadaptation plus soutenues pour en réduire la fréquence et l’intensité.

Description du poste

Tâches:

• Être omniprésent dans le vécu partagé avec les usagers
• S’impliquer tant dans les moments positifs que lors d’interventions de désorganisations des usagers
• Voir au confort, aux besoins généraux et à l’occupation des usagers hébergés, dans un environnement sécuritaire
• Accompagner les usagers hébergés dans leur routine quotidienne, à travers les activités et la programmation et les accompagner à l’extérieur de l’établissement
• Suivre la routine d’un ou plusieurs usagers en effectuant une surveillance visuelle et en participant activement lors de moment d’activités dirigées ou durant leurs activités domestiques
• Appuyer les recommandations éducatives personnalisée à chaque usager lors de tes interventions avec ceux-ci (fiche de prévention active)
• Participer à documenter les observations cliniques des usagers sur les outils et grilles appropriés
• Collaborer avec l’équipe interdisciplinaire à alimenter à chaque jour, les informations relatives à l’évolution des comportements de chaque usager
• Participer à des réunions avec l’équipe du milieu et faire part des observations en participant aux réflexions portant sur l’élaboration des interventions favorables pour chaque usager
• Selon les différentes formations associées à ton rôle, effectuer des interventions plus spécialisées en fonction des besoins de chaque client

Profil et compétences recherchées

Exigences:

• Avoir une formation de niveau secondaire (DES) ou posséder une expérience prouvée en occupation thérapeutique ou autres techniques comparables
• Être disponible pour un minimum de 4 jours sur 2 semaines, incluant 1 fin de semaine sur 2, incluant 1 lundi ou 1 vendredi et toujours être disponible sur 2 quarts de travail (J/S/N). Une réduction de disponibilité est possible pour les étudiants

Habiletés :

• Capacité d’entrer en relation avec les usagers
• Capacité de contrôle lors de situations de crise
• Aptitude et intérêt à travailler avec la clientèle visée
• Capacité à travailler en équipe
• Sens de l’observation
• Connaissance en DI-TSA-DP ainsi qu’en TGC

Conditions

• Bénéficier d’un programme complet d’avantages sociaux incluant votre participation au régime de retraite à prestations déterminées de la fonction publique (RREGOP), une politique avantageuse de vacances annuelles et plusieurs autres congés
• Incarner des valeurs fortes et rassembleuses : Respect, Collaboration, Engagement, Intégrité et Bienveillance
• Accéder à de la formation continue
• Travailler dans les Laurentides : Tranquillité, nature, lacs, grands espaces et encore plus!

Autres informations

• Salaire offert : Échelle salaire : 22,54 $ à 26 $/heure

Pour postuler

https://cissslaurentides.cvmanager.com/cvm5/displaydetail.aspx?tn=jobs&mode=view&recid=8185&lang=f&region=qc&tp1=jobdetail

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