Directeur.trice, Service du Génie
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Secteur d'emploi
Ingénierie, développement de produits et architecture
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Horaire
Temps plein
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Statut
Contractuel
L’entreprise
Lachute est située entre Montréal et Gatineau et compte près de 15 000 résidents. Elle est la ville centre de la MRC d’Argenteuil et fait partie du caucus des cités régionales du Québec.
La Ville de Lachute a l’emploi idéal pour t’épanouir dans un environnement de travail convivial et stimulant, où les valeurs organisationnelles de respect, de travail d’équipe et de dépassement de soi sont grandement préconisées!
Description du poste
Sous l’autorité de la Direction générale, le ou la directeur.trice du service du Génie est responsable de la planification, de l’organisation et de la coordination de l’ensemble des activités du Service du Génie en conformité avec les objectifs et les orientations du conseil municipal et de la direction générale, ainsi que les services rendus aux citoyens.
En étroite collaboration avec les chefs de division de son Service, la personne assume la planification des travaux des différentes infrastructures et leurs réalisations à terme, tant au niveau des réseaux d’aqueducs et d’égouts que des installations de production et de traitement des eaux, des réseaux routiers, des barrages, des bâtiments municipaux ainsi que des parcs.
Son équipe de travail est constituée :
- d’une chef de division, Génie civil et d’un technicien en génie civil;
- d’une chef de division, Génie hydraulique et d’un technicien en géomatique;
- d’une chef de division, Bâtiments et d’un technicien en bâtiment;
- d’une secrétaire administrative.
Plus précisément, il ou elle est responsable de :
- La gestion et de la planification des trois divisions du service, soit, le génie civil, l’hydraulique et le bâtiment;
- Préparer les budgets d’opération relevant de sa direction et participe à l’élaboration du programme triennal d’immobilisations;
- Se renseigner sur les différents programmes de subventions relatifs aux infrastructures et en assurer le dépôt et le suivi;
- Assurer une assistance technique en matière d’ingénierie au Conseil et aux différents services de la Ville;
- Participer activement aux projets de développement de la Ville, en concordance avec les orientations du conseil et les capacités des infrastructures existantes;
- Planifier les différents mandats de services professionnels nécessaires pour des études et la préparation de plans et devis pour les travaux;
- Responsable technique des équipements de la Régie d’assainissement des eaux usées de Chatham/Lachute (RAEUCL).
Profil et compétences recherchées
EXIGENCES DE TRAVAIL
- Détenir un diplôme d’études universitaires (BAC) en génie civil;
- Détenir un minimum de dix (10) ans d’expérience dans le domaine municipal ou dans un secteur connexe, dont quelques années dans des postes de direction;
- Être membre de l’ordre des ingénieurs du Québec;
- Bonne connaissance des logiciels de bureautique et des dessins (365 Microsoft, Autocad, etc);
- Excellentes connaissances des normes dans le domaine des infrastructures municipales et en réglementation municipale;
- Bonne connaissance des programmes d’aide financière gouvernementaux;
- Expérience et habiletés démontrées en gestion du personnel;
- Bonne maîtrise de la langue française, parlée et écrite.
PROFIL RECHERCHÉ
- Jugement, sens des responsabilités, esprit d’analyse et initiative et d’un grand sens des responsabilités;
- Capacité à travailler en équipe et à maintenir de bonnes relations de travail;
- Sens de l’organisation et de la planification et en mesure de gérer divers dossiers simultanément dans les délais prescrits;
- Capacité de gérer son stress et de travailler sous pression et faire preuve de rigueur et de discrétion;
- Posséder une vision d’ensemble des enjeux municipaux;
- Habilités démontrées en gestion du personnel et leadership mobilisateur.
Conditions
- Contrat à durée déterminée pour un remplacement à durée approximative de 15 mois;
- Échelle salariale entre 103 000 $ et 137 000 $;
- Horaire de 37.5 heures par semaine sur 4,5 jours (Horaire flexible, tout en accompagnant le plus possible son équipe de travail);
- Régime complémentaire de retraite avec une contribution de l’employeur de 7,5 %;
- Assurances collectives disponibles;
- Programme d’aide aux employés et famille;
- Congés fériés payés, incluant les journées entre le 24 décembre et le 2 janvier;
- Plusieurs autres avantages sociaux concurrentiels selon la politique du personnel cadre de la Ville de Lachute.
Autres informations
- Salaire offert : Échelle salariale entre 103 000$ à 137 000 $ par année selon l'expérience
- Nombre de poste à combler : 1
- Langues demandées (parlées et écrites) : Français
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